高松営業所におけるスキルの向上と仕事のやりがいに関する実態を公開 仕事のやりがい：27名の従業員が「達成感がある仕事」にやりがいを感じると回答しています。次いで、「スキルアップができる仕事」と回答した24名のうち、5名がBODの研修制度を利用 ...

総合人材サービスの株式会社ウィルオブ・ワーク（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：村上 秀夫）が運営する営業代行サービス「セイヤク」は、IT企業で働く20歳以上の男女529名を対象に、「営業課題に関するアンケート調査」を実施しました。（調査 ...

「現職はキャリアアップが見込めない」──20～30代の営業職の43.7％が現職のキャリアに不安感を抱いていることが、セールス・マーケ支援会社のエムエム総研の調査で分かった。 56.3％は「現職はキャリアアップが見込める」と回答している。一方で「今後 ...

今、転職市場においてどんなスキルが求められているのか。職種ごとに、需要が高いスキルの傾向を見ていこう。転職サイト「ビズリーチ」のデータを基に、職種別の「スキル偏差値」ランキングをお届けする。今回は「IT営業」を取り上げる ...

例え大きな志を持って入った会社でも、仕事となれば楽しいことばかりではなく、時には辛く苦しい目に遭うこともある。そんな状況を救ってくれるのは、その職に就いた当初の熱い気持ちを思い返すことや、あるいは日々の業務の中でやりがいや達成感を ...

株式会社アタックス・セールス・アソシエイツ（代表取締役社長：横山信弘、所在地：愛知県名古屋市）は、民間企業における営業従事者を対象に「日本の営業実態調査2019」を実施いたしました。「営業のやりがい」「営業活動の課題」「残業時間 ...

仕事の満足感や充実度を決める基準の一つでもある「やりがい」。やりがいは、仕事のモチベーションに影響すると言われています。辞書で調べてみると、「やりがい」とは「手応え」や「張り合い」、「充足感」を意味するとされていますが、何を仕事の ...

コンサルティング事業を行うタバネル（大阪市）は、従業員100人以上の企業に勤め、かつ部下のいる課長を対象に「課長のやりがい実態調査」を実施した。仕事にやりがいを感じていない課長は5割以上おり、仕事の要求や負担が大きくても相談できる環境が ...